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PV d'AGO annuelle (approbation des comptes)
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Voici à quoi ressemble votre document, rempli avec un exemple. Le vôtre sera rédigé à partir de vos réponses.
PROCÈS-VERBAL DE L'ASSEMBLÉE GÉNÉRALE ORDINAIRE ANNUELLE
Acme SAS (SAS) — exercice clos le 31 décembre 2025
Le 30 avril 2026, à Paris, les associés de la société Acme SAS, SAS au capital de 10 000,00 €, immatriculée au RCS Paris sous le numéro 123456789, se sont réunis en assemblée générale ordinaire au siège social.
Les associés ont été régulièrement convoqués par lettre, en date du 9 avril 2026, dans le respect du délai statutaire.
Une feuille de présence a été établie et signée à l'entrée en séance par chaque associé présent ou son mandataire. Elle constate la présence ou la représentation d'associés détenant 100 % du capital social, soit un quorum suffisant pour délibérer valablement.
1. Ordre du jour
- Lecture du rapport de gestion de la Présidence (ou Gérance) sur l'activité et la situation de la société.
- Examen et approbation des comptes annuels de l'exercice clos.
- Quitus aux dirigeants pour leur gestion.
- Affectation du résultat.
- Pouvoirs pour les formalités.
2. Première résolution — approbation des comptes annuels
L'assemblée, après avoir entendu la lecture du rapport de gestion de la Présidence (ou Gérance) et examiné les comptes annuels (bilan, compte de résultat, annexe) de l'exercice clos le 31 décembre 2025, approuve sans réserve lesdits comptes tels qu'ils lui ont été présentés, faisant apparaître un bénéfice de 38 500,00 €. L'assemblée donne en conséquence quitus entier et sans réserve aux dirigeants pour l'exécution de leur mandat au cours de l'exercice écoulé.
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Créer mon documentQu'est-ce qu'un PV d'assemblée générale ordinaire annuelle ?
Le procès-verbal d'assemblée générale ordinaire (AGO) annuelle est le document qui retranscrit officiellement les décisions prises par les associés ou actionnaires lors de l'assemblée tenue après la clôture de chaque exercice. Son objet central : approuver les comptes annuels et statuer sur l'affectation du résultat.
Toute société commerciale dotée d'associés — SARL, SAS, SA, SNC notamment — doit, dans les six mois suivant la clôture de son exercice, soumettre ses comptes annuels (bilan, compte de résultat et annexe) à l'approbation de la collectivité des associés (article L. 223-26 du Code de commerce pour la SARL, L. 225-100 pour la SA). Cette consultation prend la forme d'une assemblée générale ordinaire, dont le déroulement et les votes sont consignés dans un procès-verbal.
Le PV est bien plus qu'une formalité administrative : il constitue la preuve que la décision collective a été régulièrement adoptée. Il sert de support au dépôt des comptes au greffe, conditionne la mise en paiement des dividendes et fait foi, en cas de contrôle ou de litige, du respect des obligations légales du dirigeant. Sans lui, l'approbation des comptes n'existe juridiquement pas.
À quoi sert ce procès-verbal et qui est concerné ?
Le PV d'AGO annuelle remplit plusieurs fonctions essentielles à la vie de la société. Il matérialise une obligation légale annuelle, sécurise les dirigeants en leur accordant quitus pour leur gestion, et déclenche les formalités de publicité qui rendent les comptes opposables aux tiers.
Les acteurs de l'assemblée
Les associés ou actionnaires
Ils détiennent le pouvoir de décision. Ce sont eux qui approuvent les comptes, donnent quitus et votent l'affectation du résultat, à la majorité prévue par la loi ou les statuts.
Le dirigeant (Gérant ou Président)
Il convoque l'assemblée, présente le rapport de gestion et les comptes, et reçoit le quitus de sa gestion. C'est lui qui porte la responsabilité de la tenue de l'AGO dans les délais.
Le commissaire aux comptes, s'il existe
Lorsque la société en est dotée, il présente son rapport sur les comptes. Son mandat de six exercices peut être renouvelé à l'occasion de cette même assemblée.
SARL, SAS : un cadre légal différent
Pour la SARL, les règles de quorum et de majorité de l'AGO sont fixées par la loi (articles L. 223-26 et L. 223-29). Pour la SAS, ce sont les statuts qui organisent librement la consultation des associés (article L. 227-9). Vérifiez donc toujours vos statuts avant de tenir l'assemblée d'une SAS.
Quand faut-il tenir l'assemblée et établir le PV ?
Le calendrier est strict. L'assemblée générale ordinaire d'approbation des comptes doit se tenir dans les six mois qui suivent la clôture de l'exercice (article L. 223-26 du Code de commerce pour la SARL, L. 225-100 pour la SA). Pour un exercice clos le 31 décembre, l'AGO doit donc avoir lieu au plus tard le 30 juin de l'année suivante.
- Clôture de l'exercice : point de départ du délai de six mois.
- Convocation des associés : adressée dans le respect du délai et de la forme prévus par la loi ou les statuts (souvent quinze jours pour une SARL).
- Tenue de l'assemblée et signature du PV : au plus tard six mois après la clôture.
- Dépôt des comptes au greffe : dans le mois (ou deux mois en cas de dépôt par voie électronique) suivant l'approbation.
- Mise en paiement des dividendes éventuels : dans un délai maximal de neuf mois après la clôture.
Dépasser le délai expose à des sanctions
Tenir l'AGO au-delà de six mois est irrégulier. Une prorogation est possible sur requête au président du tribunal de commerce, mais la tenue tardive sans autorisation peut engager la responsabilité du dirigeant et exposer à des sanctions pénales (article L. 242-10 du Code de commerce pour les SA, et dispositions équivalentes pour les autres formes).
Les mentions et résolutions essentielles du PV
Un procès-verbal d'AGO annuelle suit une trame éprouvée. Chaque rubrique répond à une exigence de fond ou de preuve : ensemble, elles établissent la régularité de l'assemblée et la validité des décisions.
En-tête et identification de la société
Dénomination, forme sociale, capital, siège social et numéro RCS, avec la mention de l'exercice clos concerné. C'est ce qui rattache sans ambiguïté le PV à la bonne société et au bon exercice.
Convocation et feuille de présence
Le mode et la date de convocation, ou la mention que tous les associés sont présents ou représentés. La feuille de présence atteste du quorum et fonde la capacité de l'assemblée à délibérer.
Ordre du jour
La liste des points soumis au vote : rapport de gestion, approbation des comptes, quitus, affectation du résultat, et le cas échéant renouvellement des mandats ou des commissaires aux comptes.
Approbation des comptes annuels
Première résolution : après lecture du rapport de gestion, l'assemblée approuve le bilan, le compte de résultat et l'annexe, faisant apparaître le bénéfice ou le déficit de l'exercice.
Quitus aux dirigeants
L'assemblée donne quitus entier et sans réserve aux dirigeants pour l'exécution de leur mandat au cours de l'exercice écoulé, ce qui clôt symboliquement la gestion passée.
Affectation du résultat
Deuxième résolution : l'assemblée décide du sort du résultat — report à nouveau, réserve légale, dividendes ou apurement de pertes — dans le respect de l'ordre de priorité légal.
Pouvoirs pour les formalités
Une résolution finale confère tous pouvoirs au porteur d'un original ou d'un extrait du PV pour accomplir les formalités de dépôt et de publicité auprès du greffe.
Signature du président de séance
Le PV est daté, dressé du lieu de l'assemblée et signé après lecture. La signature en fait un acte opposable et déposable.
L'affectation du résultat : un ordre légal à respecter
Décider du sort du bénéfice n'est pas libre : la loi impose un ordre de priorité avant toute distribution. C'est l'un des points les plus sensibles du procès-verbal.
La dotation à la réserve légale
Avant toute autre affectation, vous devez prélever 5 % du bénéfice de l'exercice pour doter la réserve légale, tant que celle-ci n'atteint pas 10 % du capital social (article L. 232-10 du Code de commerce). Cette obligation est impérative pour les SARL et les sociétés par actions.
Le bénéfice distribuable
Une fois la réserve légale dotée et les pertes antérieures apurées, le solde constitue le bénéfice distribuable, augmenté le cas échéant du report bénéficiaire et des réserves disponibles (article L. 232-11). C'est uniquement sur ce montant que des dividendes peuvent être décidés. Le reliquat non distribué est porté en report à nouveau ou affecté à des réserves.
Pas de dividende sur un exercice déficitaire
Vous ne pouvez pas distribuer de dividendes lorsque l'exercice est déficitaire, sauf à mobiliser des réserves distribuables effectivement disponibles — ce qui doit alors être mentionné explicitement dans la résolution. Toute distribution irrégulière constitue un dividende fictif, lourdement sanctionné.
Distribuer des dividendes : conditions et délais
Lorsque l'assemblée vote une distribution, le procès-verbal doit en fixer le montant global et renvoyer aux modalités de paiement. Plusieurs règles encadrent cette décision et engagent la responsabilité du dirigeant.
La limite du distribuable
Le dividende ne peut excéder le bénéfice distribuable. Distribuer au-delà revient à entamer le capital ou des réserves indisponibles : c'est un dividende fictif, prohibé.
Le délai de neuf mois
La mise en paiement doit intervenir dans un délai maximal de neuf mois après la clôture de l'exercice (article L. 232-13), sauf prolongation accordée par décision de justice.
Réserves mobilisées
Si le dividende voté dépasse le résultat de l'exercice, la résolution doit indiquer expressément les postes de réserves distribuables sur lesquels la distribution est prélevée.
Fiscalité et prélèvements
Les dividendes versés sont soumis à la fiscalité applicable (prélèvement forfaitaire ou barème, selon le bénéficiaire). Le PV acte la décision ; le traitement fiscal relève ensuite de la déclaration.
Acompte sur dividendes
Un acompte sur dividendes peut être versé en cours d'exercice, mais à des conditions strictes : il suppose notamment un bilan intermédiaire certifié faisant apparaître un bénéfice distribuable. Ce n'est pas l'objet de l'AGO annuelle, qui statue sur l'exercice clos.
Les erreurs à éviter
Tenir l'AGO hors délai
Dépasser les six mois suivant la clôture sans autorisation du tribunal expose le dirigeant à des sanctions et fragilise la régularité des décisions. Anticipez la convocation.
Négliger la convocation
Une convocation irrégulière (mauvaise forme, délai non respecté) peut entraîner la nullité des décisions. Si tous les associés sont présents ou représentés, mentionnez-le pour vous dispenser de cette formalité.
Oublier la réserve légale
Affecter le bénéfice sans avoir doté la réserve légale de 5 % alors qu'elle n'atteint pas 10 % du capital rend la décision d'affectation irrégulière.
Distribuer un dividende fictif
Voter des dividendes supérieurs au bénéfice distribuable, ou sur un exercice déficitaire sans réserves disponibles, constitue une distribution prohibée aux conséquences civiles et pénales.
Ne pas déposer les comptes au greffe
L'approbation ne suffit pas : les comptes annuels approuvés doivent être déposés au greffe (article L. 232-21). L'absence de dépôt peut donner lieu à injonction et amende.
Confondre AGO et AGE
L'AGO statue sur les comptes et la gestion courante ; une modification des statuts (capital, objet, transfert de siège…) relève d'une assemblée générale extraordinaire, avec des règles de majorité renforcées.
AGO, AGE et décisions du dirigeant : quelles différences ?
Toutes les décisions de société ne se prennent pas dans le même cadre. Identifier la bonne assemblée évite des procès-verbaux inopposables ou des décisions nulles.
| Critère | Assemblée générale ordinaire (AGO) | Assemblée générale extraordinaire (AGE) |
|---|---|---|
| Objet | Approbation des comptes, affectation du résultat, quitus, nominations | Modification des statuts (capital, objet, forme, siège) |
| Périodicité | Au moins une fois par an, dans les 6 mois de la clôture | Ponctuelle, selon les besoins |
| Majorité (SARL) | Plus de la moitié des parts en 1re consultation (art. L. 223-29) | Majorité renforcée (art. L. 223-30) |
| Règles (SAS) | Fixées librement par les statuts (art. L. 227-9) | Fixées librement par les statuts (art. L. 227-9) |
| Dépôt au greffe | Oui, avec les comptes annuels (art. L. 232-21) | Oui, lorsque la décision modifie une mention publiée |
Effets et suites du procès-verbal
Une fois signé, le PV produit des effets immédiats et déclenche une chaîne de formalités. Le respecter jusqu'au bout est ce qui rend l'approbation des comptes pleinement opposable.
Le dépôt des comptes au greffe
Les sociétés commerciales doivent déposer leurs comptes annuels approuvés, accompagnés du procès-verbal d'affectation du résultat, au greffe du tribunal de commerce (article L. 232-21). Le dépôt intervient en principe dans le mois suivant l'approbation (deux mois par voie électronique). Ce dépôt assure l'information des tiers.
La conservation et la valeur probante
Le procès-verbal est consigné dans le registre des assemblées de la société et conservé durablement. Il fait foi des décisions adoptées et peut être produit en cas de contrôle fiscal, de cession de titres, de financement bancaire ou de litige entre associés. Sa rigueur protège donc le dirigeant comme la société.
Confidentialité du dépôt pour les petites sociétés
Certaines petites entreprises peuvent demander, sous conditions, à ce que leurs comptes déposés ne soient pas rendus publics. Cette option n'exonère jamais de l'obligation de tenir l'AGO et d'approuver les comptes.
Questions fréquentes
L'assemblée doit se tenir dans les six mois suivant la clôture de l'exercice (article L. 223-26 du Code de commerce pour la SARL, L. 225-100 pour la SA). Pour un exercice clos le 31 décembre, l'AGO doit donc avoir lieu au plus tard le 30 juin de l'année suivante. Une prorogation de ce délai peut être sollicitée par requête au président du tribunal de commerce.
Ce guide est fourni à titre d'information et reflète l'état du droit français applicable. Pour une situation complexe ou à fort enjeu, nous vous recommandons de faire relire votre document par un professionnel du droit.
Comment rédiger votre PV d'AGO, étape par étape
Notre assistant vous guide question après question pour produire un procès-verbal complet et conforme. Voici les informations à préparer :
Un document prêt à signer et à déposer
Vous obtenez un PDF (et un format Word éditable) à l'en-tête de votre société, sans filigrane, conservé dans votre coffre-fort, prêt à être signé puis joint aux comptes annuels pour le dépôt au greffe.